A nemzeti erőforrás miniszter 10/2010. (IX. 23.) NEFMI rendelete a szakorvos, szakfogorvos, szakgyógyszerész és klinikai szakpszichológus szakképesítés megszerzéséről szóló 66/1999. (XII. 25.) EüM rendelet módosításáról.
Az orvosi, fogorvosi praxis folytatásához alapkövetelmény, hogy szerepeljen az orvosok alapnyilvántartásában és teljesítenie kell a szakmánként előírt folyamatos továbbképzést.
51/2006. (XII. 28.) EüM rendelet az orvosok, fogorvosok, gyógyszerészek és klinikai szakpszichológusok folyamatos továbbképzéséről szóló 52/2003. (VIII. 22.) ESzCsM rendelet módosításáról.
Egy vízvezeték szerelő a szakma finomságaira oktatja az inasát. „Mindenekelőtt fiam – hangzik a tanítás –udvariasnak és tapintatosnak kell lenned az ügyfelekkel.” Az inas megvallja, hogy tudja, mi az udvariasság, de az nem világos számára, mi a tapintat. „Nos fiam – jött a válasz - az valami ilyesmi. Mondjuk, benyitsz egy fürdőszobába, hogy megjavítsd a csapot, és megdöbbenésedre egy fiatal hölgyet pillantasz meg a kádban. Gyorsan bezárod az ajtót, és azt mondod: „Bocsánat uram!” Nos, az „uram ” – ez a tapintat.
Orvosként vagy gyógyszerészként általában csapatmunkát végzünk és emberekkel, betegekkel foglalkozunk. Munkánk alapját képezi a megfelelő kommunikáció mind munkatársainkkal, mind betegeinkkel.
Általános orvosi oklevéllel rendelkezők által megszerezhető szakképesítések valamint általános orvosi oklevéllel és szakorvosi szakképesítéssel rendelkező orvosok által megszerezhető ráépített szakképesítések listáját és megszerzésükhöz szükséges feltételeket tartalmazza a 42/2007. (IX. 19.) EüM rendelet.
Nem mindig a sürgős feladat a fontos. Az időgazdálkodás valójában arról szól, hogy adott idő alatt inkább kevesebb feladatot végezzünk el, de azok valóban a fontos dolgok legyenek.
Selye János, a stressz elmélet megalkotója, a Nemzetközi Stressz Intézet megalapítója szerint az öregség nem más, mint az életben elszenvedett sérülések és feszültségek összességének eredménye.
A szervezetfejlesztés fogalma az Organization Development (röviden: OD) angolszász kifejezésből származik.
A Garda Consulting vezetői készségfejlesztő programjait négy nagy kompetenciakör köré csoportosítja.